Medlemmarna i SPF Seniorerna Gavle har haft möjlighet att träffa Magnus Höijer,
sektorchef och därmed högst rankade tjänsteperson inom Välfärd Gävle. Sektorn
omfattar inte mindre än fem verksamhetsområden och omsluter i den politiska
organisationen tre nämnder. Antalet medarbetare är cirka 3000.

Magnus Höijer har det övergripande ansvaret för att inom sin sektor bereda förslag för
politiska beslut och verkställa nämndernas beslut. Det ger Magnus en nyckelposition
inom ansvarsområdet, men han har alltså inte det politiska ansvaret.
Magnus började med att berätta om sig själv. Han gav oss därmed en bild av människan i
chefsrollen.

Därefter fick vi på ett övergripande plan en bild av hans syn på
äldreomsorgen.
Magnus Höijer är medveten om betydelsen av kommunikation. Den som är i behov av
hjälp och stöd vill prata med någon. Det måste kommunen kunna svara upp mot, menar
Höijer. Ifråga om skriftlig kommunikation är det fortfarande fysiska brev som föredras. Det
finns en insikt om att vi vill bli bemötta som individer. Här finns det en
förbättringspotential, anser Magnus.

Personalförsörjningen är en annan utmaning. Det behövs fler fast anställda ”på golvet” i
vården och omsorgen. Språkkunskaper och adekvata utbildningsnivåer är viktiga att
säkerställa.
Magnus Höijer flaggade slutligen för att de ideella organisationerna, som finns företrädda i
kommunala pensionärsrådet, behöver kommer in tidigare i beredningsprocessen. Det
behövs om synpunkter och förslag ska kunna tas tillvara på ett bättre sätt.
SPF Seniorerna Gavles ordförande välkomnade en sådan utveckling. Det ställer samtidigt
krav på organisationens förmåga att agera proaktivt och med god kännedom om
seniorers behov och önskemål.

Träffen avslutades med att deltagarna fick ställa sina frågor och på plats lämna
synpunkter som medskick till chefen för Välfärd Gävle.

Text: Anders M. Johansson